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Título

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Líder de Equipo de Almacén

Descripción

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Estamos buscando un Líder de Equipo de Almacén altamente motivado y organizado para supervisar las operaciones diarias de nuestro centro logístico. Esta posición es clave para garantizar que los procesos de almacenamiento, recepción, despacho y control de inventario se realicen de manera eficiente, segura y conforme a los estándares de calidad de la empresa. El candidato ideal tendrá experiencia previa en gestión de almacenes, habilidades de liderazgo y una actitud proactiva para resolver problemas y mejorar procesos. El Líder de Equipo de Almacén será responsable de coordinar al personal del almacén, asignar tareas diarias, monitorear el cumplimiento de los procedimientos de seguridad y asegurar que los pedidos se preparen y entreguen a tiempo. Además, deberá colaborar con otros departamentos como logística, compras y atención al cliente para garantizar una operación fluida y eficiente. Entre sus funciones también se incluye la capacitación de nuevos empleados, la evaluación del desempeño del equipo y la implementación de mejoras continuas en los procesos operativos. Se espera que el Líder de Equipo de Almacén tenga un enfoque práctico, sea capaz de trabajar bajo presión y tenga habilidades de comunicación efectivas para liderar y motivar a su equipo. Este puesto requiere conocimientos en sistemas de gestión de almacenes (WMS), manejo de inventarios, y cumplimiento de normativas de seguridad e higiene. La capacidad para identificar y resolver problemas rápidamente, así como para tomar decisiones acertadas en situaciones críticas, es fundamental para el éxito en este rol. Si tienes pasión por la logística, experiencia liderando equipos y deseas formar parte de una empresa en crecimiento, esta es tu oportunidad para desarrollarte profesionalmente y contribuir al éxito de nuestras operaciones.

Responsabilidades

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  • Supervisar las operaciones diarias del almacén.
  • Coordinar y asignar tareas al personal del almacén.
  • Asegurar el cumplimiento de los procedimientos de seguridad.
  • Controlar y mantener los niveles de inventario.
  • Capacitar y evaluar al personal del equipo.
  • Colaborar con otros departamentos para optimizar procesos.
  • Garantizar la preparación y entrega oportuna de pedidos.
  • Implementar mejoras continuas en los procesos operativos.
  • Resolver problemas operativos de forma eficiente.
  • Monitorear el uso adecuado de equipos y herramientas.

Requisitos

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  • Experiencia previa en gestión de almacenes o logística.
  • Habilidades de liderazgo y gestión de equipos.
  • Conocimiento en sistemas de gestión de almacenes (WMS).
  • Capacidad para trabajar bajo presión.
  • Excelentes habilidades de comunicación.
  • Conocimiento de normativas de seguridad e higiene.
  • Orientación a resultados y mejora continua.
  • Disponibilidad para trabajar en turnos rotativos.
  • Capacidad para resolver problemas de forma proactiva.
  • Educación secundaria completa; se valora formación técnica.

Posibles preguntas de la entrevista

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  • ¿Cuántos años de experiencia tiene en gestión de almacenes?
  • ¿Ha liderado equipos anteriormente? ¿Cuántas personas?
  • ¿Está familiarizado con algún sistema WMS? ¿Cuál?
  • ¿Está dispuesto a trabajar en turnos rotativos?
  • ¿Cómo maneja situaciones de alta presión?
  • ¿Qué medidas toma para garantizar la seguridad en el almacén?
  • ¿Ha implementado mejoras en procesos logísticos anteriormente?
  • ¿Cuál considera que es su mayor fortaleza como líder?
  • ¿Tiene experiencia en control de inventarios?
  • ¿Está disponible para comenzar de inmediato?